12月8日，甘肃省委直属机关工作委员会、甘肃省人力资源和社会保障厅联合召开省直属机关年轻干部学习研究小组工作“先进集体”“青年学习标兵”表彰大会,下发《关于表彰省直属机关年轻干部学习研究小组工作“先进集体”和“青年学习标兵”的决定》，对20个省直属机关年轻干部学习研究小组工作“先进集体”、150名“青年学习标兵”予以表彰，甘肃省应急管理厅研究室荣获省直属机关年轻干部学习研究小组工作“先进集体”称号，厅法规处三级主任科员艾民荣获“青年学习标兵”。

自2019年9月以来，厅研究室认真落实省委直属机关工委和厅党委安排部署，遴选优秀年轻干部组建了理论学习和工作研究小组，制定了购置学习资料、优先选派外出学习考察、优先参加部省业务培训、优先评先评优、优先提拔使用等激励保障措施，组织年轻干部在玉门铁人学院举办“四个一”活动，开展了10余次工作调研和政策制定研讨活动，在推动出台《关于加快建设全省新型应急管理体系的意见》及6个配套意见、《关于深化应急管理综合行政执法改革的若干措施》《甘肃省金属非金属矿山企业安全生产职权和责任清单》《关于加强矿山企业外包施工队伍管理的意见》等方面发挥了重要作用，有效提升了年轻干部的政策理论水平、调查研究和公文写作能力。由于工作成效突出，措施办法有力，经验做法具有特色，经积极汇报衔接，得到了省委直属机关工委、省人社厅等有关部门的肯定表扬，在全省114个省直部门推荐单位中脱颖而出，荣获了“先进集体”称号。

下一步，厅研究室将以此次表彰为契机，继续加强工作统筹，创新活动方式载体，推动理论学习和工作研究活动走深走实，组织年轻干部在强化思想淬炼、加强实践锻炼、破解工作难题上下功夫，努力实现“理论学习做表率、工作研究出成果、能力素质上水平”的目标，为推动重点任务有效落实、促进应急管理工作高质量发展作出积极贡献。